Pôle emploi : les demandeurs d’emploi avec le statut de cadre

Selon les données de l’Apec et de Pôle emploi, presque 500.000 demandeurs d’emploi sont à la recherche d’un poste avec le statut de cadre.

En effet, près de 500.000 chercheurs d’emploi avec le statut de cadre, c’est ce que le pôle emploi et Apec ont précisé.

Métier recherché, Niveau de diplôme , âge… les principales caractéristiques de ces demandeurs d’emploi cadres.

L’Association pour l’emploi des cadres (Apec) et Pôle emploi ont diffusé, ce lundi 16 janvier, un portrait inédit des  chercheurs d’emploi et des chômeurs à la recherche d’un emploi cadre.

Premier détail diffusé concerne  le taux de chômage des cadres qui est faible (autour de 4%, contre 7,3% au troisième trimestre 2022 pour la population en général), quelque 485.000 chercheurs d’emploi recherchaient néanmoins en juin 2022 un emploi cadre, selon les statistiques de l’Apec et Pôle emploi.

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Parmi eux, 292.000 sont inscrits en catégorie A (sans emploi) et 193.000 en B et C (activité réduite). Sur ces 485.000 chercheurs  d’emploi, 95.000 sont au chômage depuis plus d’un an. Ils recherchent surtout des postes de commerciaux, cadres administratifs-comptables-financiers ou d’informaticiens. Par rapport aux cadres en emploi, les demandeurs d’emploi cadres sont plus jeunes (32% de moins de 35 ans, contre 27%). Après leurs études, les jeunes diplômés sont en effet nombreux à s’inscrire à Pôle emploi,même s’ils n’y restent pas longtemps.

La proportion des personnes ayant 55 ans et plus est aussi plus importante que sur le reste du marché (21%, contre 18%). Ces seniors représentent 102.000 cadres demandeurs d’emploi, dont 36% de demandeurs d’emploi longue durée.

Par ailleurs, on compte davantage de femmes (45%, contre 37%) parmi les demandeurs d’emploi cadres qui sont également un peu moins diplômés (20% n’ont pas un niveau Bac+2, contre 14%).

Enfin, ils sont légèrement surreprésentés en Île-de-France (40%, contre 35%) et habitent de plus en plus dans un quartier de la politique de la ville (6%, contre 2%). Près de deux tiers des chercheurs d’emploi cadres changent de métier lors de leur sortie de Pôle emploi dont un sur deux dans un domaine professionnel différent.

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